SISTEMAS DE ENGRASE Y LUBRICACIÓN SL, somos una compañía dedicada a la automatización del engrase y el mantenimiento, nuestro mayor valor son nuestros clientes.
Estamos comprometidos a ofrecerles productos y servicios de alta calidad, en consecuencia, hemos adoptado una filosofía de aseguramiento de calidad, administración de riesgos de inocuidad y mejora continua en nuestros procesos.
Como parte de nuestro compromiso de mejoramiento continuo, nuestra empresa está implementando las prácticas fundamentales y pilares de manufactura de Clase Mundial.
También fomentamos y animamos a nuestros proveedores y contratistas a seguir principios de administración mundial mente reconocidos.
Objetivos de Calidad
Los objetivos del Sistema de Gestión Integral (SGI) son las metas corporativas incluidas dentro del plan de negocios de SISTEMAS DE ENGRASE Y LUBRICACIÓN.
Entre los objetivos se encuentran:
- Equipo de Trabajos desarrollados.
- Formación continua de nuestros técnicos.
- Incorporación de las muevas tecnologías para el desarrollo de nuestras tareas.
Política de Calidad
SISTEMAS DE ENGRASE Y LUBRICACIÓN SL, somos una compañía dedicada a la automatización del engrase y el mantenimiento, nuestro mayor valor son nuestros clientes.
Estamos comprometidos a ofrecerles productos y servicios de alta calidad, en consecuencia, hemos adoptado una filosofía de aseguramiento de calidad, administración de riesgos de inocuidad y mejora continua en nuestros procesos.
Como parte de nuestro compromiso de mejoramiento continuo, nuestra empresa está implementando las prácticas fundamentales y pilares de manufactura de Clase Mundial.
También fomentamos y animamos a nuestros proveedores y contratistas a seguir principios de administración mundialmentete reconocidos.
Objetivos de Calidad
Los objetivos del Sistema de Gestión Integral (SGI) son las metas corporativas incluidas dentro del plan de negocios de SISTEMAS DE ENGRASE Y LUBRICACIÓN.
Entre los objetivos se encuentran:
- Equipo de Trabajos desarrollados.
- Formación continua de nuestros técnicos.
- Incorporación de las muevas tecnologías para el desarrollo de nuestras tareas.
A partir de estos objetivos, se incorporan las metas para cada área y por lo tanto a cada trabajador.
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